社保在单位上交十年可以退休吗？

要明确社保在单位上交十年是否可以退休，需要从多个方面进行分析。首先，我们得了解退休所涉及的条件，一般来说，退休需要同时满足两个主要条件，一是达到法定退休年龄，二是累计缴纳社保达到规定的年限。

关于法定退休年龄，根据目前的法律规定，男性的法定退休年龄通常是60周岁；女干部的法定退休年龄是55周岁，女工人的法定退休年龄是50周岁。这里的年龄条件是比较明确的，达到相应的年龄是退休的一个基础门槛。

而对于社保缴纳年限，依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说，正常情况下，累计缴纳社保满十五年是领取养老金并办理退休的必要条件之一。

回到在单位交了十年社保这个情况，仅缴纳十年是不满足累计缴费十五年这个条件的。不过，法律也给出了一定的解决办法。如果到法定退休年龄时，社保累计缴费不足十五年，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

综上所述，仅仅在单位上交十年社保通常是不可以退休并按月领取基本养老金的，但可以通过继续缴费等方式来满足退休条件。在实际操作中，还需要根据个人的具体情况，如性别、身份等因素，结合当地的社保政策和规定来综合判断。