断续交社保是否可以申请失业金？

在探讨断续交社保是否可以申请失业金这个问题之前，我们需要先明确什么是失业金以及申请失业金的条件。

失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人员在失业期间的一种临时性补偿，目的是保障失业人员在失去工作期间的基本生活。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

对于社保断续缴纳的情况，关键在于是否满足上述条件中的“失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年”。这里的“满一年”并不要求是连续缴纳，而是累计缴纳。也就是说，只要你累计缴纳失业保险费的时间达到一年，并且同时满足非因本人意愿中断就业以及已经进行失业登记并有求职要求这两个条件，就可以申请失业金。

比如，你在不同时间段分别缴纳了失业保险，可能中间有间断，但将这些时间段的缴纳时长加起来达到了一年或以上，在失业时就具备了申请失业金的基本资格。非因本人意愿中断就业的情形包括劳动合同期满终止劳动合同的；被用人单位解除劳动合同的；被用人单位开除、除名和辞退的等。而进行失业登记并有求职要求，是为了确保失业人员有重新就业的意愿和行动。

需要注意的是，各地对于申请失业金的具体操作流程和要求可能会有所不同。有些地方可能会要求提供相关证明材料，如解除劳动关系证明、失业登记证明等。你可以前往当地的社保经办机构咨询详细信息，以便顺利申请失业金。同时，在领取失业金期间，你也应该积极寻找工作，尽快实现再就业。