上市公司董事长辞职后就可以减持吗？
我是一家上市公司的董事长，最近打算辞职。听说董事长减持股份有不少规定，我不太清楚辞职之后是不是就可以随便减持手里的股票了。我担心违规操作会给自己带来麻烦，想知道具体的法律规定是怎样的，辞职后到底能不能减持呢？
张
✓张凯执业律师
上市公司董事长辞职后并非就可以随意减持股份。下面为您详细解释相关法律规定和限制情况。
首先，要理解“减持”的概念。减持就是上市公司的股东减少自己持有的该公司股票数量。对于上市公司董事长这类重要人员而言，他们的减持行为可能会对公司股价以及投资者信心产生影响，所以法律对其减持作出了一系列规定。
《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》对董监高（董事、监事、高级管理人员）的减持行为进行了规范。该规定明确，上市公司董监高在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的百分之二十五。这意味着，即使董事长提出辞职，在还未正式离职的任职期间，依然要遵守这个减持比例的限制。
同时，该规定还要求董监高在离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。也就是说，董事长辞职后，从辞职生效开始的半年时间内，是不能减持股份的。这主要是为了防止董监高利用内幕信息，在离职前后突击减持，损害其他股东和投资者的利益。
此外，上交所、深交所等交易场所也有相关的实施细则。以深交所为例，其规定董监高在申报离任六个月后的十二个月内通过证券交易所挂牌交易出售本公司股票数量占其所持有本公司股票总数的比例不得超过50%。
综上所述，上 市公司董事长辞职后，并不是马上就可以减持股份的，要受到任职期间减持比例限制、离职半年内不得减持以及离职半年后十二个月内减持比例限制等相关规定的约束。如果违反这些规定进行减持，可能会面临交易所的纪律处分、中国证监会的行政处罚等后果。所以，董事长辞职后若有减持股份的打算，一定要严格遵守相关法律法规和交易所规则。