个人所得税申报的收入需要扣除社保吗？

在讨论个人所得税申报的收入是否需要扣除社保这个问题之前，我们先来明确几个概念。个人所得税，简单来说，就是个人取得的各项收入，达到一定标准后需要向国家缴纳的一种税。而社保，也就是社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是国家为保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而设立的。

根据我国《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里提到的专项扣除，就包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。

这意味着，在进行个人所得税申报时，收入是需要扣除社保的。具体来说，在计算应纳税所得额时，要先从收入中减去社保费用，再减去每月 5000 元（一年 6 万元）的费用扣除标准，以及专项附加扣除等其他扣除项目。这样计算出来的余额，才是需要缴纳个人所得税的部分。

举个例子，小李每月工资收入为 8000 元，每月缴纳社保费用 500 元。在申报个人所得税时，他的应纳税所得额计算如下：首先，每月扣除 5000 元的费用标准，再扣除 500 元的社保费用，即 8000 - 5000 - 500 = 2500 元。这 2500 元就是小李当月需要缴纳个人所得税的应纳税所得额。

所以，个人所得税申报的收入是需要扣除社保的。这样的规定体现了国家在税收政策上对个人社保支出的考虑，减轻了纳税人的负担，也保障了公民的基本权益。同时，准确扣除社保费用进行个人所得税申报，也是纳税人遵守税法规定的要求。