探亲假的工资奖金发放标准是怎样的？

探亲假是指职工享有保留工作岗位和工资，依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。这是根据实际需要，给予职工回家与亲人团聚的时间。

关于探亲假期间的工资发放标准，根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。这里的标准工资，一般是指职工在正常工作情况下所得的基本工资，不包括奖金等其他收入。也就是说，在探亲假期间，单位应当按照你平时正常工作时拿到手的基本工资来支付工资，确保你在休假期间基本的收入保障不受影响。

而对于奖金的发放，法律并没有明确统一的规定。奖金通常是基于员工的工作表现、业绩以及企业的相关规章制度来确定的。因为探亲假期间员工没有实际参与工作，所以是否发放奖金、发放多少奖金，主要取决于用人单位的奖金制度和具体规定。如果用人单位的奖金是与员工的出勤、业绩等挂钩，那么在探亲假期间可能就不会发放这部分奖金；但如果奖金是作为一种福利性质发放，不与出勤等直接关联，那么单位也有可能会按照规定正常发放。所以，你可以查看所在单位的奖金发放制度，来明确自己在探亲假期间奖金的发放情况。